Préavis de Grève le 1er octobre 2013

Il se pose de manière cruciale la question des collègues contractuels et de la pérennisation de leur contrat . Cette question est à mettre en rapport bien évidemment avec celle des charges de travail comme celle des remplacements (pour arrêts , pour renfort ) . Elle fait donc bien le lien avec les nécessités de reprendre :

• la question de la précarité dans sa globalité au sein du Conseil Général ,
• du sens et des formes que doivent prendre nos missions

et donc

• de réfléchir à de nouvelles créations de postes titulaires .

Ce problème touche l’ensemble des Directions de notre Collectivité. Avec des incidences majeures sur :

•         La précarité des collègues et ses conséquences sur leur vie personnelle.

• Les conditions de travail des agents directement concernés ainsi que la répercussion sur les  équipes dans lesquelles ils interviennent .
• Le service public rendu aux usagers .

Ce sujet est devenu très épineux en cette fin d’année en raison des besoins non comblés , mais le problème de fond reste entier pour 2014 et les années qui suivent

La DSSD n’est pas la seule direction concernée , même si les impacts sur les agents , les équipes , les usagers ont un écho particulier en cette période de crise .

Le CTP doit pouvoir être le lieu où se présentent , se discutent les organisations du travail , mais nous nous devons de constater que tout n’y est pas abordé .

La reconnaissance des agents et de leurs représentants nous semble ici absente .

Nous ne pouvons que reconnaître les chantiers que vous avez ouverts en direction des personnels , mais nous souhaitons que ce travail puisse se poursuivre dans de meilleures conditions .

C’est pourquoi nous sollicitons , dans le cadre de ce préavis , une rencontre , en lien avec nos collègues de la CFDT .

Rendez-vous le mardi 1er octobre 2013 au Conseil Général.